TeamStreaming – For Higher Team Productivity in one Day

Kurz und bündig: Das Video

TeamStreaming ist ein klar strukturierter Prozess, welcher Teams ermöglicht ihre Produktivität schnell und effizient zu steigern, und die Lücke zwischen traditioneller und agiler Führung überbrückt und schliesst.

 

Wann («Triggers»)

  • Re-/Neufokussierung nach Reorganisationen
  • Teams in Transformation- und Change-Phasen
  • Bessere Performance-Erreichung (KPIs) und Definition von neuen Aufgaben – auch bei virtuellen Teams
  • Optimierung der Ressourcenallokation

Warum

  • Erhöhung der Team-Performance und Erfolgswahrscheinlichkeit
  • Produktivitätssteigerung durch klare Ausrichtung und Koordination von Zielen, Prioritäten und individuellen Beiträgen im Team
  • Erkennung und Beseitigung von blockierenden Dynamiken im Team a priori
  • Erkennung von weiteren betrieblichen Optimierungs- und Wachstumsmöglichkeiten
  • Reduktion von Führungs- und Koordinationsaufwand

Kurz und bündig: Mehr Leistung, mehr freie Ressourcen, weniger Aufwand und Kosten, mehr Zufriedenheit

Wie

  • Klar strukturierter Prozess
  • Schlankes Workshop-Format
  • Gezielte Integration von Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Neuropsychiatrie und Kybernetik
  • Gezielte Gestaltung der Wissensvernetzung in der Kreation und in der Umsetzung der erarbeiteten Lösung zur Effizienzsteigerung der Ergebnissen
  • Sicherstellung einer selbständigen Umsetzung a priori
  • Skalierbarer Workshop-Ansatz

Vorgehen

  1. Erstes unverbindliches Gespräch zur Eignungsklärung von TeamStreaming
  2. Gemeinsame Rahmendefinition
  3. TeamStreaming-Prozess
    – Compact:  0.5 Tage
    – Standard: 1Tag und 0.5 Tage ca. ein Monat später)
  4. Debriefing nach  3-6 Monaten

 

Wollen wir Ihren Erfolg gemeinsam ankurbeln, die Produktivität Ihres Teams steigern und Ihre Geschäftsziele effizienter erreichen? Kontaktieren Sie mich: Ich freue mich von Ihnen zu hören!

 

TeamStreamingauf einem Blick (One Pager) 

 

Business Cases

«@Moneyhouse – Call Centre Rocks! Übertroffene Ziele in knapp drei Monaten»

«IT-Team auf Kurs gebracht» für agile Führungskräfte und Ihre Teams

«Leadership-Verhalten für KPIs @UPC»

«Team-Integration @UPC – KPIs in kürzester Zeit wieder erreicht»

 

Für Leseratten und weitere Details

Tipps und Tricks

Ein Auszug aus dem Vortrag für SwissICT, 28.11.2018: Agile HR und TeamStreaming: Praxisfälle, Herausforderungen und Fallstricke

 

Referenzen und Media

 

Kontaktieren Sie mich: Ich freue mich, Ihren Erfolg gemeinsam anzukurbeln.

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«Auf klare Ziele hinzuarbeiten, ohne dabei die Menschlichkeit aus den Augen zu verlieren, ist keine leichte Sache – Kristina Casali gelingt das durch ihre Expertise und ihr Feingefühl hervorragend.»

Dr. Thorsten Scherf, HR Director Switzerland, Teva Pharma, März 2015

«Leadership im HR heute und morgen: Ein Anlass ganz anderer Art! Ich bin begeistert, inspiriert und erfüllt von guten Gesprächen. Ich wünsche Kristina Casali weiterhin viel Spass und Erfolg damit.»

Rolf Burren, Geschäftsführer, Burren Management GmbH, November 2016

«Dieses Projekt war ein voller Erfolg! Ich danke Frau Casali für Ihren tollen Einsatz und ihr Engagement. Es ist ihr gelungen, die Kinder mit in eine märchenhafte Welt zu nehmen, und sie hat den Schülerinnen und Schülern viel Mut gegeben, ihre eigenen, im Kopf entstandenen Bilder festzuhalten.»

Sarah Bieri, Primarschullehrerin, Primarschule Greifensee, Oktober 2015